Editorial

čas kvapem běží a vy máte před sebou již čtvrté letošní číslo bulletinu Pro Futuro, který je věnován snad největšímu systémovému projektu Operačního programu Rozvoj lidských zdrojů – Institut trhu práce - podpůrný systém služeb zaměstnanosti (ITP), jehož řešitelem je Ministerstvo práce a sociálních věcí ČR. Jedním z partnerů při realizaci tohoto projektu je Národní vzdělávací fond, který participuje na sedmi z celkem 14 klíčových aktivit.

V současné době se dokončují projektové práce a v průběhu října a listopadu budou fi nální výstupy prezentovány na konferencích, aby se odborná veřejnost seznámila se zásadními výsledky tohoto projektu a mohla se k nim sama vyjádřit. Schválené záměry a opatření budou dále rozpracovávány a ověřovány v rámci Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost a Integrovaného operačního programu, které budou podporovat zejména rozvoj dalších institucí a zavedení systému kvality služeb zaměstnanosti. Věřím, že vedení Ministerstva práce a sociálních věcí se podaří vybrat ze všech navrhnutých změn a nových opatření ty nejvhodnější pro budoucí trh práce, především se zřetelem na budoucí ekonomický vývoj v České republice.

Tímto projektem byla zahájena první etapa modernizace veřejných služeb zaměstnanosti, která má přinést řadu nových návrhů na organizační strukturu služeb, na prohloubení preventivních opatření a nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti, na vyhodnocování efektivity a kvality služeb zaměstnanosti, rozvinutí systému dalšího vzdělávání odborných pracovníků, na rozšíření nabídky služeb především pro zaměstnavatele, ale i pro uchazeče o zaměstnání. Uvádím zde jen některé příklady, ale záměrů a výstupů je celá řada, jak se dočtete na následujících stránkách.

Vaše
Miroslava Kopicová