Institut trhu práce – projekt pro budoucnost

Foto: Iva Janečková

Nejvýznamnějším úkolem úseku Zaměstnanost v současném období je realizace projektu Institut trhu práce - podpůrný systém služeb zaměstnanosti (ITP). Národní vzdělávací fond je v tomto projektu partnerem Ministerstva práce a sociálních věcí.

NVF se jako partner projektu podílel v přípravné fázi na jeho zpracování, především v částech a klíčových aktivitách dotýkajících se celkové koncepce a strategie veřejných služeb zaměstnanosti včetně analýzy jejich současného stavu, jak ve vztahu k občanům hledajícím i měnícím zaměstnání, tak v úzké vazbě na zaměstnavatelskou sféru a její potřeby. Projekt ITP se skládá ze čtrnácti klíčových aktivit, plná polovina z nich je garantována a řízena ze strany NVF.

Projekt byl zahájen v létě 2006 a bude ukončen v srpnu 2008, nicméně pokračování jeho hlavních činností a aktivit je plánováno i v dalším programovacím období 2007 – 2013.

Podrobnější informace o průběhu a postupu prací v rámci realizace těchto aktivit jednotlivými týmy NVF naleznete na dalších stránkách tohoto čísla Pro Futura.

Úsek Zaměstnanost

Tým Zaměstnanost: zleva Ing. Václav Brož; Ing. Jaromír Coufalík, CSc; Ing. Hana Vošahlíková; Mgr. Iva Janečková; Ing. Martin Bambas MBA; PhDr. Jarmila Tinlová; Marcel Dittrich; Silvia Petrová; Ing. Martin Bakule; Ing. Alena Huptychová; Jana Růžičková

Foto: Lucie Chramostová

Úsek Zaměstnanost vznikl v průběhu roku 2006 na základě záměru rozšíření odborného zázemí v této oblasti v rámci NVF a možnosti širší odborné spolupráce s největším partnerem - Ministerstvem práce a sociálních věcí ČR. Mezi hlavní cíle úseku Zaměstnanost patří zpracovávání aktuálních analýz situace na trhu práce, návrhů strategických a koncepčních materiálů vycházejících z přijatých záměrů v rámci Evropské strategie zaměstnanosti a závěrů politiky Evropské komise v této oblasti. Průběžným úkolem je rovněž sledování a vyhodnocování situace na trhu práce v jednotlivých členských zemích Evropské unie. Nemalou část kapacity tohoto úseku věnujeme problematice modernizace veřejných služeb zaměstnanosti a rozvoje spolupráce soukromého sektoru v těchto službách. Další činnost směřujeme k přípravě projektů v oblasti rozvoje lidských zdrojů na trhu práce a jejich následnou realizaci. Tyto projekty jsou financovány zejména z prostředků ESF. Velmi důležitými průřezovými činnostmi pak jsou vzdělávací a školící aktivity realizované úsekem Zaměstnanost s tematickým zaměřením na výše uvedené oblasti.