PDF verze PDF dokument

Aktuality z NVF

  • NVF obdržel prestižní mezinárodní standardy ISO.
    Předání certifikátu
    Foto: Ondřej Gbelec
    17. července 2007 slavnostně převzala ředitelka NVF Miroslava Kopicová certifikáty potvrzující shodu s mezinárodními standardy kvality z rukou zástupce společnosti Det Norske Veritas, jež je mezinárodně uznávanou institucí v oblasti certifikace kvality. Za přítomnosti předsedy správní rady NVF a poslance Evropského parlamentu Richarda Falbra, vedoucí ekonomického odd. Ing. Ludmily Křišťanové, vedoucí interního auditu a představitelky managementu pro jakost Ing. Alice Kašíkové (první a druhá zprava) a zástupců poradenské společnosti FORWARD Line a.s. takto úspěšně vyvrcholil náročný proces získání certifikátu kvality. Pro zkvalitnění vlastního systému řízení budeme nyní využívat mezinárodního standardu ISO 9001:2000 Systém managementu jakosti. V souvislosti s naším posláním jsme se jako jedna z prvních společností rozhodli aplikovat rovněž požadavky normy ISO 10006:2003, která doporučuje nejlepší dostupnou praxi kvality v oblasti projektového řízení. Udělení certifikátu pro oblast projektového řízení v rámci společnosti podle tohoto standardu je v českém prostředí ojedinělé.
  •  

     

     

  • Práce na projektu Institut trhu práce (ITP), jehož je NVF partnerem s rozhodujícím počtem klíčových aktivit se v 1. pololetí rozjel na plné obrátky. Největší pozornost je věnována otázkám současné struktury služeb zaměstnanosti, vyhodnocení účinnosti nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti a propojení programů OP RLZ s politikou zaměstnanosti, prognózování kvalifikačních potřeb na trhu práce, optimalizace poradenských služeb, spolupráce s krajskými a místními partnery v regionech, činnosti regionálních pracovišť ITP. V neposlední řadě věnujeme péči i otázkám přípravy vzdělávacích modulů a školení pracovníků ITP Hospodářské komory a pilotních úřadů práce. V průběhu měsíců září-říjen budou k dispozici první výstupy ze sekundárních analýz, různých dotazníkových šetření, hodnocení účinnosti a efektivnosti nástrojů APZ apod. V rámci vypracovaných 9 vzdělávacích modulů jsme podpořili 1 336 účastníků vzdělávacích akcí, které NVF připravilo v rámci klíčové aktivity Odborné školení pro pracovníky ITP na všech úrovních. Mimořádnou pozornost věnujeme také mezinárodním srovnáním, zejména s úrovní veřejných služeb zaměstnanosti v členských zemích EU. Ve 2. pololetí 2007 se uskuteční řada studijních cest pracovních týmů složených z odborníků z úřadů práce, universit, výzkumných pracovišť ad. Získané poznatky a zkušenosti budou zpracovávány do podmínek trhu práce v ČR.
  •  

  • Centrum pro kvalitu a standardy v sociálních službách (CEKAS) při NVF získal cennou akreditaci od státu
    Jednou ze stěžejních činností CEKAS je poskytovat vzdělávání v oblasti standardů kvality sociálních služeb. V souvislosti s novým Zákonem č. 108/2006 Sb., o sociálních službách zažádal CEKAS o akreditaci vzdělávací instituce na Ministerstvu práce a sociálních věcí. Rozhodnutím z června 2007 byla NVF tato akreditace udělena a CEKAS tak získal pověření uskutečňovat akreditované vzdělávací programy s celostátní platností.
  •  

  • V NVF čerpali poznatky ukrajinští odborníci
    V minulých týdnech navštívila NVF skupina 15 expertů z Ministerstva práce a sociální politiky, z Ministerstva školství a vědy v Kyjevě a z regionálních úřadů práce a orgánů odborného vzdělávání z regionů Rivne, Zakarpatsko, Mukačevo a Dněpropetrovsk.
    Ukrajinské Ministerstvo práce uskutečňuje projekt Decentralizované řízení odborného vzdělávání, který je zaměřen na zlepšení účinnosti vzdělávání nezaměstnaných na Ukrajině. Součástí projektu jsou i studijní návštěvy ukrajinských odborníků, kteří řídí nebo zásadně ovlivňují podporu zaměstnanosti a odborné vzdělávání. NVF vyhověl žádosti představitelů projektu a připravil pro ně studijní program zaměřený na způsoby podpory zaměstnanosti a odborného vzdělávání v ČR. Během týdenního pobytu diskutovali ukrajinští odborníci se svými kolegy v NVF, ve Správě služeb zaměstnanosti MPSV, ve Výzkumném ústavu práce a sociálních věcí, v Národním ústavu odborného vzdělávání, Úřadu práce Praha–východ, Centru odborné přípravy technickohospodářském v Praze 9 a na KÚ Středočeského kraje.
    Ukrajinští odborníci vysoce ocenili zde získané poznatky, které jim pomohou vyřešit závažné problémy spojené například s vysokou nezaměstnaností na Ukrajině.
  •  

  • Právě probíhá výstava fotografií o činnosti nízkoprahových klubů
    Ve dnech 5. – 23. září 2007 proběhne v prostorách Novoměstské radnice v Praze 2 výstava fotografií Petra Rošického. Výstava představuje nízkoprahové kluby pro děti a mládež, jejichž pracovníci se v období 2005–2007 vzdělávali v rámci společného projektu NVF a České asociace streetwork. Výstava je přístupná denně kromě pondělí od 10 – 18 hod., vstup je volný.

 

 

 

Obsah

Editorial

Aktuality z NVF

Národní observatoř zaměstnanosti a vzdělávání

Konkurenceschopnost lidských zdrojů zemí Visegrádské dohody

Jak inovační podniky v ČR přistupují k rozvoji svých zaměstnanců?

Vyhodnocování vzdělávacích potřeb v malých podnicích - Projekt TrainSME

Předvídání kvalifikačních potřeb

Proč se u nás dospělí málo vzdělávají: bariéry nebo výmluvy?

Vzdělávání starší generace pro trh práce

Hlasování v rámci soutěže DOBRÁ RADA NAD ZLATO 2007 vrcholí

Rozhovor s RNDr. Zdeňkem Somrem