číslo 3-4, 2001 |
|
OBSAHÚvodProč mobility Leonardo? Mobility v číslech Přehled projektů mobilit 2000 a 2001 Evropské ošetřovatelství Personalisté v Belgii a SRN Stáže vysokoškoláků Britská farmacie Zkušenosti z anglických firem Proti drogám s německými zkušenostmi Rekvalifikace po italsku Učitelé se učili v Dánsku Ryby na dánský způsob Mladí pokrývači se chtějí učit jazyky Fotogalerie
STARŠÍ ČÍSLA |
Učitelé se učili v DánskuStřední odborná škola technická a Střední odborné učiliště sklářské Glaverbel Czech a.s., Teplice realizovalo v prvním čtvrtletí roku 2001 projekt pod názvem Výměna pedagogů a managementu Teplice - Naestved. Projekt se uskutečnil ve dvou týdenních etapách vždy po čtyřech účastnících. V každé skupině bylo zastoupeno jak vedení školy, tak i učitelé odborných předmětů. Členové vedení školy se seznamovali s celoživotním vzděláváním v Dánsku, s reformou dánského odborného školství, se zkušenostmi ze slučování odborných škol. Několik odborných škol vedoucí pracovníci navštívili. Ve všech navštívených školách viděli velice úzké sepětí teorie s praxí a větší důraz na samostatnost studentů. Učitelé odborných předmětů a mistři odborného výcviku se zaměřili na organizaci a systém výuky elektrotechnických oborů a informatiky a na technické a technologické zázemí pro výuku. Stáž pro ně měla velký přínos jak v oblasti teoretického tak i praktického vyučování. Některé poznatky by rádi aplikovali ve své škole, neboť jsou přesvědčeni, že změny by přispěly ke zkvalitnění práce a studium by se stalo pro žáky přitažlivějším. Učitele zaujaly v dánské škole kromě jiného i tyto skutečnosti:
Projekt byl hodnocen ze strany všech účastníků jako velice úspěšný a přínosný. Pozitivně byl hodnocen i zájem dánského partnera o zajištění obdobné stáže u nás. Příspěvek na projekt: 6350 EURKontakt: Mgr. Joachim Švejnoha, e-mail: gusost(zavinac)mbox.vol.cz
|